Mi történik, ha a teljesítmény és a fenntarthatóság kéz a kézben jár?
Számos iparágban ezek ellentmondó célok. A miénkben együtt mozognak. Az általunk megszüntetett súrlódás jobb teljesítményt és alacsonyabb károsanyag-kibocsátást eredményez. Itt a fizika a mi javunkra működik.
Ez azt jelenti, hogy termékeink hatékonyságának növelésével az OE partnerségeinken és az utángyártott kínálatunkon keresztül tudjuk a legnagyobb fenntartható hozzájárulásunkat elérni. Az SKF Vertevo-nál túllépünk a megfelelőségen, és a terméken túlra is felelősséget vállalunk. Ugyanez a gondolkodás érvényesül a forrásainkra, működésünkre és arra is, hogy kivel dolgozunk együtt. Termékeink és készleteink így válnak a pozitív hatások megoldásává.
Növekedés bolygónk fizetése nélkül
A növekedésnek több kibocsátáshoz kell vezetnie? Az SKF Vertevo-nál azon dolgozunk, hogy megtörjük ezt a kapcsolatot. A hatékonyság, az újrahasznosított anyagok és a tisztább működés révén arra törekszünk, hogy az üzleti tevékenység folyamatosan növekedjen, miközben karbonlábnyomunk csökken.
A helyes irányba haladunk. KPI-jeink azt mutatják, hogy a növekedés és a károsanyag-kibocsátás romlik, és ellentétes irányba mozognak.
A fenntartható átalakulás ösztönzése figyelmet és struktúrát igényel. Fenntarthatósági keretrendszerünk világossá teszi számunkra, hogy a fenntarthatóság nem egy erőfeszítés, hanem négy, amelyek mindegyike megerősíti a többit.
A felelősségteljes üzleti tevékenység velünk kezdődik – az alkalmazottak által naponta meghozott döntésekben, valamint az ügyfelek és a társadalom számára teremtett értékben. Magatartási kódexünk iránymutatást ad arra vonatkozóan, hogyan cselekszünk etikusan és a jogszabályoknak megfelelően, bárhol is működünk. Együtt olyan munkahelyet építünk, ahol az emberek jól érzik magukat a biztonság, az egyenlőség, az egészség és a jólét alapján.
A felelősség az ellátási láncunkon és az általa elért közösségeken keresztül is kiterjed. A beszállítókra vonatkozó magatartási kódexünk alapján etikus gyakorlatokon, emberi jogokon, beszerzésen és megfelelőségen dolgozunk, egy olyan értéklánc kiépítésén, amely mögött állhatunk. Azt szeretnénk, ha az emberek felszólalnának, ha valami rossznak tűnik. Bejelentési csatornánk segít korán elkapni a problémákat, és megőrzi a bizalmat.
Azt szeretnénk, ha az emberek felszólalnának, ha valami rossznak tűnik. Bejelentési csatornánk segít korán elkapni a problémákat, és megőrzi a bizalmat.
Erőfeszítéseink eredménye
Az SKF Group korábbi tagjaként partnereink és ügyfeleink egyaránt elismerik a fenntarthatóságra való összpontosításunkat, és az ESG (Környezetvédelem, Társadalom és Irányítás) területén tett erőfeszítéseink magas fenntarthatósági besorolást kaptak. Ez magában foglalja a CDP A List 2025-öt (SKF csoport) és az EcoVadis Gold 2025-öt (SKF csoport), és azt jelenti, hogy a fenntarthatóság szempontjából globális szinten a vállalatok legjobb 5%-a közé tartozunk. 2027-ben várhatóan az SKF Vertevo önálló vállalatként kapja meg saját minősítését.
A CDP egy vezető globális környezetvédelmi közzétételi platform, amely pontozza, hogy a vállalatok hogyan kezelik az éghajlati és környezeti hatásokat, míg az EcoVadis egy széles körben használt üzleti fenntarthatósági értékelési rendszer, amely értékeli a környezetvédelmi, munkaügyi és emberi jogi, etikai és fenntartható beszerzési teljesítményt.
Az SKF Vertevo-nál következetesen és egyértelműen törekszünk fenntarthatósági céljaink elérésére. A DNV-tanúsítvánnyal rendelkező irányítási rendszereket az ISO 14001 (környezet), az ISO 45001 (egészségügy és biztonság) és az ISO 50001 (energia) szabványoknak megfelelően működtetjük. Az összes érintett telephelyet az NQC SAQ 5.0 fenntarthatósági értékelés szerint is értékelik.
Munkánk tanúsítása és elismerése független biztosítékot ad részvényeseinknek arra, hogy fenntarthatósági munkánk megfelel a nemzetközi legjobb gyakorlatnak.
Mi a fenntarthatósági kihívása?
A megnövelt hatékonyság segít a karbonmentesítésben.